Наставничество
Целевая модель наставничества в МОУ Сараевская СОШ
Целью наставничества в школе является максимально полное раскрытие потенциала личности наставляемого, необходимое для успешной личной и профессиональной самореализации в современных условиях неопределенности, а также создание условий для формирования эффективной системы поддержки, самоопределения и профессиональной ориентации всех обучающихся, педагогических работников разных уровней образования и молодых специалистов МОУ Сараевская СОШ
Задачи внедрения целевой модели наставничества:
- Улучшение показателей организаций, осуществляющих деятельность по общеобразовательным программам и образовательным программам среднего профессионального образования в образовательной, социокультурной, спортивной и других сферах;
- Подготовка обучающегося к самостоятельной, осознанной и социально продуктивной деятельности в современном мире, отличительными особенностями которого являются нестабильность, неопределенность, изменчивость, сложность, информационная насыщенность;
- Раскрытие личностного, творческого, профессионального потенциала каждого обучающегося, поддержка формирования и реализации индивидуальной образовательной траектории;
- Создание психологически комфортной среды для развития и повышения квалификации педагогов, увеличение числа закрепившихся в профессии педагогических кадров;
- Создание канала эффективного обмена личностным, жизненным и профессиональным опытом для каждого субъекта образовательной и профессиональной деятельности;
- Формирование открытого и эффективного сообщества вокруг образовательной организации, способного на комплексную поддержку ее деятельности, в котором выстроены доверительные и партнерские отношения.
В МОУ Сараевская СОШ реализуются следующие формы наставничества:
- «учитель – учитель»
- «учитель – ученик»
- «ученик – ученик»
Каждая из указанных форм предполагает решение определенного круга задач и проблем с использованием единой методологии наставничества, частично видоизмененной с учетом ступени обучения, профессиональной деятельности и первоначальных ключевых запросов участников программы.
Региональный наставнический центр:
Областное государственное бюджетное учреждение дополнительного профессионального образования «Рязанский институт развития образования» (РИРО)
Адрес: г. Рязань, ул. Урицкого, дом 2а
Генералова Ольга Викторовна – проректор по развитию региональной системы образования
Контактный телефон: +7 (4912) 25-11-53
Распоряжение Минпросвещения России от 25.12.2019 N Р-145"Об утверждении методологии (целевой модели) наставничества обучающихся для организаций, осуществляющих образовательную деятельность по общеобразовательным, дополнительным общеобразовательным и программам среднего профессионального образования, в том числе применением лучших практик обмена опытом между обучающимися"
Методические рекомендации по внедрению методологии (целевой модели) наставничества обучающихся для организаций, осуществляющих образовательную деятельность по общеобразовательным, дополнительным общеобразовательным и программам среднего профессионального образования, в том числе с применением лучших практик обмена опытом между обучающимися
Методические рекомендации по разработке и внедрению системы (целевой модели) наставничества педагогических работников в образовательных организациях
Приказ № 74/4 от 19.08.20 г. "О реализации целевой модели наставничества в МОУ Сараевская СОШ"
Приказ № 84/4 от 03.09.20 г. "Об утверждении локальных актов по внедрению целевой модели наставничества"
Положение о наставничестве в МОУ Сараевская СОШ
Программа реализации целевой модели наставничества в МОУ Сараевская СОШ на 2020-2024 годы
Приказ № 64/2 от 13.05.22 г. "О назначении куратора по реализации программ наставничества"
Приказ 70/1 от 23.05.22 г." Об утверждении Положения о системе наставничества педагогических работников в МОУ Сараевская СОШ"
Положение о системе наставничества педагогических работников в МОУ Сараевская СОШ
Приказ № 75/3 от 31.05.22 г. "О формировании наставнических пар (групп) педагогических работников в МОУ Сараевская СОШ"
Приказ № 66/1 от 17.05.22 г. "Об утверждении Дорожной карты по реализации Положения о системе наставничества педагогических работников в МОУ Сараевская СОШ"
Дорожная карта по реализации Положения о системе наставничества педагогических работников в МОУ Сараевская СОШ на 2022-2023 учебный год
План-график мероприятий по реализации Целевой модели наставничества в МОУ Сараевская СОШ на 2022-2023 учебный год
Дополнительные материалы для куратора
Материалы для проведения мониторинга и оценки эффективности программы наставничества
|